Onboarding Challenge

Der erste Arbeitstag ist prägend. Die Onboarding Challenge macht aus dem Start ins neue Unternehmen ein unvergessliches Gemeinschaftserlebnis. Neue Mitarbeitende treten gemeinsam eine virtuelle Reise an — und merken sofort: hier gehöre ich dazu.

Die Challenge läuft parallel zum offiziellen Onboarding-Programm. Neue Kolleginnen und Kollegen sammeln täglich Schritte, erkunden virtuelle Etappenziele und tauschen sich mit ihren Team-Buddies aus. Gamification-Elemente wie Meilenstein-Badges und eine Live-Rangliste sorgen für Gesprächsstoff vom ersten Tag an.

Für HR bedeutet das: maximale Wirkung bei minimalem Aufwand. Die Challenge läuft automatisiert, erfordert keine App und keine Anmeldung für Teilnehmende. Ein Link genügt — und das Team ist dabei.

• Sofortige soziale Integration neuer Mitarbeitender
• Teamgefühl entsteht innerhalb der ersten Arbeitswoche
• Kein Setup-Aufwand für HR oder Teamleitung
• Kombinierbar mit Buddy-Programmen und Onboarding-Plänen
• Höchste Teilnahmequoten aller Challenge-Formate im Bereich Onboarding